提高管理层国际化能力 大众将英语作为集团通用语言

当地时间12月14日，德国汽车周刊报道，大众集团宣布将重新整顿管理层，注重管理人员国际化、多元化的发展，将引入更多本地人才进入管理层，使用英语为集团通用语言。

大众负责人力资源的董事卡尔福（Karlheinz Blessing）表示：数字化、车联网和电动车将彻底改变我们的汽车产业。因此，我们也必须及时的改变我们的集团管理文化。

大众希望管理人才能更多元化，国际化，并欢迎女性进入高管层。

卡尔福称：大众管理层要国际化、多元化。我们鼓励群策群意，允许犯错误，支持矫正错误，增强集团思维，促使管理结构更灵活，支持集团内部的相互河东。英语将成为集团通用语言，将有助于国际化人才更好的融入大众管理层。作为国际化集团，我们需要世界上最好的人才。他强调大众旗下不同品牌、部门都将引入国际化人才，并在2021年底前将确定相关的管理人才人事规定和标准。

卡尔福强调：我们希望一个能考虑到整个集团利益的管理层，他们需要有丰富的知识经验以及潜力，从而能够管理整个庞大的企业。